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“我上个月发了十个offer，名列招聘团队第一名，第二名五个offer，我怎么就没完成任务了？按照制度，你是应该给我发招聘提成的！”
说着，又把《招聘绩效管理制度》甩到陈雅琴面前。
陈雅琴看了看门外，凌岚儿也看看门外，冷声：
“叫了人了是吗，人呢？我在公司三四年，我还就纳闷了，你一来公司就没个说理的了？”
陈雅琴狡辩：“小凌，你也说了你要做hRbp，你做hRbp怎么还能拿招聘提成呢？”
凌岚儿无语，两句话把她堵死，
“那既然这样，你为什么说扣我绩效的理由是我没完成招聘任务？我系统里的抬头现在是招聘专员又是怎么一回事？”
“不可能，怎么可能是招聘专员？你现在拿的是经理职级的薪资，我现在就让唐锦给你调整过来。”
陈雅琴避重就轻，说着给唐锦打电话：
“小唐，把凌岚儿的抬头改成hRbp……，对，现在就改。”
凌岚儿无语，暗骂：“真tm犯贱！”
陈雅琴放下电话，对凌岚儿道：
“好了，改好了，你查查。”
凌岚儿不理会这茬，继续问：
“招聘提成和绩效怎么办？”
陈雅琴双手紧握放在桌前，故作镇定道：
“定了，练总都签了字了，改不了了，而且这绩效每个月都是轮着扣的，这个月你扣，下个月别人扣，轮流坐庄。”
“哈！”
凌岚儿实在被陈雅琴这通说词给气笑了，头一次听说绩效还有轮流坐庄这回事！
她站起身对陈雅琴摆摆手：
“我跟你扯不清，不想跟你废话，我的招聘提成和被扣的绩效全tm老老实实给我补回来，是我的一分也不能少，光脚得不怕穿鞋的！你办的好事，我没记错的话，你入职以后背调还没做呢吧！”
说完，凌岚儿把余下的一叠纸全甩到陈雅琴的脸上，推开办公室的门，扬长而去。
实在是痛快！
钱找不找的回来，凌岚儿都无所谓，就是不想受欺负，她作为一个留守儿童长大，小的时候不被人重视，处处得看叔叔婶婶脸色，跟堂弟堂妹以及周围邻居家小朋友明明年龄相仿，却因为爸妈不在身边，处处被忽略，总是低人一等。
小时候生活所迫寄人篱下没办法，如今，谁再敢欺负她，她就跟谁对抗到底！
面对一股脑砸到自己头上的一叠纸，陈雅琴呆住了，她没想到凌岚儿竟然敢公然在职场如此羞辱她，脑子里已经翻江倒海在搜索各种阴暗手段了。
想归想，眼前的一片狼籍，她是要自己收的，这一收，她彻底震住了，看着眼前的纸张，她想起了凌岚儿的刚刚那句话：
【我没记错的话，你入职以后背调还没做呢吧！】
面前那一叠纸全是有关她的信息：
xx公司人力资源总监陈雅琴出轨董事长大舅子被打；
xx公司人力资源总监陈雅琴靠局长老公上位，为虎作伥；
xx公司人力资源总监陈雅琴被局长老公提起离婚诉讼；
………
那么多纸，每张纸有那么多条，全是被人发到网上去的图片和消息，陈雅琴瞬间懵了，大脑一片空白，眼前一黑，差点摔倒，幸好扶住桌棱站住了脚。
每个人心里都有阴暗面，凌岚儿自然也有，她辗转了一个晚上，今天一大早来到公司，把陈雅琴那些不堪的消息全部收集罗列到纸张上打印出来，脑补了各种手势，以求重重敲打陈雅琴这个找她麻烦的龌龊领导。
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